30代の転職

内定獲得率100%!英語を使う日系グローバルポジションへの転職

プロフィール 

女性 35歳
日系Sler PMO→ 日系メーカーPMO
年収:650万円
転職後年収:750万円

応募:2件
書類通過:2件
面接通過:2社
内定2社

ーー なぜ転職しようと思いましたか?

下記の理由から転職を決めました。

  • 調達部門で調達に関わる仕事をしたい
  • ワークライフバランス※休みの日は家族との時間を大切にしたい(週末出勤・深夜対応は避けたい)
  • (できれば)英語を使って仕事をしたい

 

ーー wami careerで転職サポートを受けてみていかがでしたか?
正直、自身のこれまでの経験に市場価値があるのか、自信がありませんでした。しかし、メンターとのセッションやレビューのなかで、アピールポイントを細かくご指示いただきました。

選考の場面でも意識してアピールすることで、企業側からこの経験は素晴らしいとフィードバックいただき、自信がつきました。

また、「相手が情報をどのように受取るか」「見せ方は大事である」いう点が、メンターからの指摘やフィードバックの中で強く感じたメッセージであり、私も転職活動する上で意識するようになりました。

実は、、この転職活動を通して、上司に「最近成長したな」と評価されるようになりました。

具体的には二点あります。

  • 「相手の受取り方を考える、発言する、指導する、メールする、資料を残す」を意識するだけで部下が成長したり、クライアントが協力的になってくれたり、他チームがサポートしてくれたりいい結果が返って来るようになりました。
    もちろん職務経歴書や企業面談でもこのポイントが非常に活きたと実感できました。
    面接を受けた企業側より、嬉しいフィードバックをいただくことができました。
  • 今までは、この仕事って本来は上司(副部長)の仕事では?と思うものも
    嫌々やらざるを得ない場面がありました。ただしこの経験が、転職活動では、アピールできる実績となったので、結果的に年収もアップできましたし今では仕事を振りまくってくれた、上司にすごく感謝しています。今では、「ラッキー!」と思い上司の仕事を進んで巻き取る姿勢に、上司は非常に驚いてました。

 

ご感想をいただき、ありがとうございます。

たくさんのプロジェクトに従事されていたので、それらを採用目線でうまく言語化できたことも、書類通過率100%につながったと思います。大手エージェントさんからも「申し分ない!」と褒めていただけたことは自信に繋がりましたね。

サポート開始から2ヶ月足らずでの内定獲得となりました。

英語での実務経験は限定的ですが、業界を変えつつも、将来英語を使うポジションを獲得できたのは、これまでの経験や実績を評価された結果だと思います。今後も持ち前の主体性を発揮しながらどんどんキャリアアップしていってください!

新天地でのご活躍、お祈りしております!